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职业病评价,职业卫生评价应该注意5大问题

来源:admin  |  发布时间: 2020-03-13  |  160 次浏览

  职业病评价,职业卫生评价中应该注意哪些问题,哪些因素值得大家注意,职业卫生评价应注意哪些要点,下文将详细分析职业卫生评价应该注意哪些问题。


  一、评价依据。


  1、评价依据要全,应包括现行的国家、地方和职业法法规、规章和标准。


  2、职业病损害评价以职业病防治的标准、标准为主,其它如安全、环境标准及其它标准不应过多,评价依据中所列标准应在评价过程中要有所表现。


  3、不能选用过期或报废标准。


  二、评价范围


  职业卫生评价范围应清晰、全面和精确,应包括辅助工程,改扩建和技术引进、技术改造项目应对利旧内容进行评价。


  三、评价方法


  1、预评价:类比方法是现在技术导则规定的评价方法之一,也是一种科学的评价方法,应尽量选用。类比资料应尽或许挑选可比性高的企业,当没有抱负的类比企业时,可按工艺分阶段挑选包括首要职业损害因素的生产工艺进行类比。可是也不要为了敷衍评定“乱比”,使类比法失去其科学性、客观性和严谨性,流于形式化。


  职业病评价,危险评估法也是职业损害评价的一种较好的评价方法,应加强这种方法的研讨和运用。


  2、操控效果评价:操控效果评价中的定量分级不仅仅是职业性触摸毒物损害程度分级,而是对触摸职业损害的职业分级。现在国家安监局(有毒职业场所损害程度分级)、卫生部(职业场所职业病损害分级:粉尘、化学物、高温)、劳动部(噪声职业分级)及国标(高温、低温、冷水职业分级)对触摸职业损害职业的分级标准均可选用。


  四、工程分析


  工程分析是职业损害因素辨识的根底,应按照预评价技术导则附录C的要求做好工程分析,以利于全面识别职业损害因素,分析职业损害暴露程度,提出有针对性的可操作性强的防护措施。


  五、类比查询


  1、类比企业的挑选对比要进行全面的比较,阐明类比企业与拟建项目的可比性,包括建造范围、自然环境情况、生产工艺、生产设备、职业病防护措施、管理水平等,关于不同的要有分析阐明,分析具有相似性和可比性的原因。


  2、拟建项目中存在的首要职业病损害因素,类比企业要有监测数据,未检测的要予以阐明未检测的原因,类比检测超支数据要分析超支原因,预测本项目损害程度及防护措施。


  3、类比企业职业健康监护体检人员要按健康监护标准分析体检项目是否符合要求,检查成果反常人员要分析与所触摸的损害因素的关系。


  4、职业病评价,对类比企业职业病防护措施要进行详细阐明,便于与建造项目进行比较。



职业病评价



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